客户是制造型企业,员工约2000名,使用的考勤系统产出的数据包含请假,产假加班等等数据。导出的数据以文字和时间的形式为主,不能直接计算出勤工时,影响计算计时、计件工资的核对。以往使用人工逐条计算的方式核对,费时费力准确性差。
针对原始数据情况,个性化定制,只需要通过原始数据,就可以检索和提炼每个人的出勤时长。
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